Frank Born war seit 2001 in verschiedenen Führungspositionen im Bereich Commercial bei ISS Deutschland tätig, zuletzt als Head of Marketing. Er hat Wirtschaftswissenschaften studiert und berufsbegleitend einen Masterstudiengang im Bereich Facility Management absolviert. Ein Schwerpunkt in seinem FM-Studium war das Thema Sustainability.

„Ich freue mich, Frank in seiner neuen Rolle begrüßen zu können. Seine Aufgabe wird es sein, das Thema Nachhaltigkeit bei ISS Deutschland auszugestalten und nach vorne zu bringen: So wollen wir nicht nur die ambitionierten Nachhaltigkeitsziele der ISS Gruppe unterstützen, sondern die Nachhaltigkeit unserer Service Lines erhöhen und so auch auf die ESG-Ziele unserer Kunden einzahlen“, so Thomas Beimbauer.

Seit 2005 war Gudrun Degenhart in verschiedenen Führungspositionen bei thyssenkrupp/TKE tätig, zuletzt in der Rolle des CEO Plastics Europe – Materials Services. Mit mehr als 20 Jahren internationaler Führungserfahrung als CEO, COO, CSMO und Managing Director, verfügt Gudrun Degenhart über eine nachhaltige Erfolgsbilanz.

„Mit ihren starken strategischen und transformativen Führungsqualitäten und ihrer nachgewiesenen Erfahrung im Aufbau und der Entwicklung von leistungsstarken Teams sind wir sicher, dass Gudrun die richtige Führungspersönlichkeit ist, um mit dem Team von ISS Deutschland und dem gesamten Unternehmen ISS zusammenzuarbeiten und unsere OneISS-Strategie in Deutschland umzusetzen“, sagt Troels Bjerg, Group Chief Operating Officer.

„Ich freue mich sehr darüber, für ISS Deutschland als Teil der ISS Group tätig zu werden. ISS ist ein sehr innovatives Unternehmen mit großem Wachstumspotenzial. Gemeinsam mit dem Management möchte ich die vielen Möglichkeiten vorantreiben, um nationalen und internationalen Kunden herausragende Dienstleistungen anzubieten“, sagt Gudrun Degenhart.

Florian Eisenmagen wird seine Rolle als CFO von ISS Deutschland weiterführen und mit Anna Hellweg als CPCO (Chief People & Culture Officer) zusammen Gudrun Degenhart bei ihrem Start bei ISS Deutschland unterstützen.

„Wir freuen uns sehr, dass Vattenfall den Auftrag für Integriertes Facility Management in Deutschland erneut an ISS vergibt. Uns verbindet das Ziel, CO2-neutral zu wirtschaften und klimafreundliche Produkte und Services anzubieten. Zusammen werden wir die gemeinsamen Nachhaltigkeitsziele erfolgreich umsetzen“, erklärt Florian Eisenmagen, Sprecher der Geschäftsführung ISS Deutschland. 

Die Partnerschaft hat eine Laufzeit von mindestens fünf Jahren ab dem 1. Januar 2023 mit Verlängerungsoptionen. Der Vertrag zielt darauf, für Vattenfall weiterhin eine optimierte Kosteneffizienz zu gewährleisten und das Energieunternehmen dabei zu unterstützen, sich auf das Kerngeschäft zu fokussieren, um die Transformation im Energiesektor zu vollziehen. 

Dr. Christian Wulff, Director Real Estate & Facility Management Germany bei Vattenfall: „Im Mai 2021 haben wir die EU-weite Neuausschreibung aller Facility Services gestartet. Nach Abschluss des Vergabeverfahrens im März 2022 steht nun fest, dass wir die erfolgreiche Zusammenarbeit mit der ISS Energy Services GmbH fortsetzen werden. Damit können wir auf den gemeinsamen Erfahrungen der letzten Jahre aufbauen und die Qualität und Kosteneffizienz aller Facility Services kontinuierlich weiterentwickeln. Uns verbindet das gemeinsame Ziel, nachhaltig mit Ressourcen umzugehen – und zwar auf höchstem ökologischen und wirtschaftlichen Niveau. Wir bedanken uns bei allen Beschäftigten der ISS für die vertrauensvolle Zusammenarbeit und freuen uns den Weg in eine fossilfreie Zukunft gemeinsam weiterzugehen.“ 

„Mit dem erneuten Auftrag sehen wir uns als verlässlichen IFM-Experten bestätigt und freuen uns, Vattenfall transparent und innovationsgetrieben in Zeiten des Wandels unterstützen zu können. Ein großer Dank gilt dem ISS Team für das gezeigte Engagement“, so Stefan Söth, Geschäftsführer der ISS Energy Services GmbH.

Mit einer Eigenleistungsquote von mehr als 80 Prozent besitzt ISS über alle Services hinweg einen großen Hebel, die gesteckten Ziele in die Umsetzung zu bringen. Zudem arbeitet das Unternehmen bereits seit 2015 nach dem Lean Management Prinzip für eine effiziente Dienstleistung mit Fokus auf Kundenorientierung und Ressourcenschonung. Beispiele sind die über 15 Mitarbeiterrestaurants, in denen ausschließlich Essen in zertifizierter 100 Prozent Bio-Qualität serviert wird. Die aktive Vermeidung von Lebensmittelabfällen und die Umstellung des Fuhrparks von Vattenfall auf E-Mobilität zahlen zusätzlich auf die Nachhaltigkeitsziele ein.

Die Partnerschaft zwischen ISS und Vattenfall in Deutschland gründet auf gemeinsamen Werten wie höchsten Arbeitssicherheitsstandards, Diversität, Inklusion und Wertschätzung gegenüber allen Mitarbeitenden. Im aktuellen Auftrag sind über 650 Mitarbeitende von ISS an gut 100 Standorten in den Regionen um Hamburg, Berlin und den Pumpspeicherwerken in Thüringen, Sachsen und Sachsen-Anhalt im Einsatz.

Ada Streb ist Diplom-Politologin und besitzt einen Master of Science in Business Psychology, Leadership & Management. Sie bringt 14 Jahre Erfahrung in unterschiedlichen Funktionen im politischen und wissenschaftlichen Bereich ein – unter anderem in einer Parteizentrale, im Leitungsstab der Senatsverwaltung für Wirtschaft, Technologie und Forschung von Berlin und im Deutschen Bundestag. Zuletzt war sie für Public Affairs des FZI Forschungszentrums für Informatik-Anwendungsforschung und Technologietransfer zuständig.

„Ich freue mich, Ada als neues Mitglied bei uns im Team begrüßen zu können. In unserer Strategie spielen die Themen Workplace, Digitalisierung und Nachhaltigkeit eine zentrale Rolle. Ich bin davon überzeugt, dass wir mit Ada und ihrer langjährigen Erfahrung und breiten Expertise die OneISS Strategie erfolgreich umsetzen werden“, sagt Eva Wimmers, CEO ISS Deutschland.

„Themen wie Nachhaltigkeit, Workplace Experience, Digitalisierung und Marketing Kommunikation spielen eine immer wichtigere Rolle in unserer Strategie.  Wir freuen uns daher sehr auf die Unterstützung von Franko Fischer, Thomas Beimbauer und Markus Fleischmann“, sagt Eva Wimmers, CEO von ISS Deutschland. „Ich bin überzeugt, dass sie eine Bereicherung für unser Team sind.“

Ab dem 1. Mai 2021 wird Franko Fischer neuer Director Marketing & Communication als Mitglied der Geschäftsleitung von ISS Deutschland. Der diplomierte Medien- und Kommunikationswissenschaftler verfügt über umfangreiche Erfahrungen in integrierter Marketing Kommunikation, Online- und Social Media Marketing, Transformation und Change sowie  vertrieblichem Marketing und Digitalisierung, unter anderem bei Deutsche Post/DHL, Huawei Technologies und TP-Link.

Thomas Beimbauer übernahm am 1. Mai 2021 die neue Aufgabe des Director Innovation & Sustainability von ISS Deutschland. Beimbauer ist Diplom Kaufmann und verfügt über umfangreiche Erfahrungen in der Marktanalyse, Konzeption und Einführung digitaler Produktinnovationen. Er war in den vergangenen Jahren in verschiedenen leitenden und beratenden Positionen tätig, unter anderem bei POLYAS als Geschäftsführer, Telekom Deutschland und T-Mobile.

Seit 1. Mai 2021 ist Markus Fleischmann neuer Head of Solution & Bid Management von ISS Deutschland. Herr Fleischmann ist Dipl.-Wirtsch.-Ing. (FH) sowie Dipl. Facility Manager (GEFMA). Schwerpunkte seiner bisherigen beruflichen Tätigkeit waren Process Development and Consultancy, Customer Development and Sales sowie Produktentwicklung im Facility Management. Hierzu zählte auch der Aufbau des Angebotsprozesses und die Verantwortung für die Angebotserstellung im Sales & Calcualtion Team bei der HOCHTIEF-Tochter synexs.

„Eva Wimmers hat sich einen Namen gemacht, wenn es darum geht, Unternehmen umzugestalten, die Leistung zu steigern und Innovationen zu fördern, um Werte zu schaffen“, sagt Pierre-François Riolacci, CEO ISS Europe. „Sie bringt eine starke Erfolgsbilanz bei der Förderung effektiver Veränderungen in großen internationalen Unternehmen mit. Wir heißen Eva herzlich willkommen und sind überzeugt davon, dass sie unser Team in Deutschland voranbringen wird. Sie hat bisher durchweg progressive und innovative Strategien für Organisationen geliefert und umgesetzt, die sich in stark umkämpften Märkten äußerst komplexen Herausforderungen stellen.“

„Ich freue mich sehr auf diese Aufgabe bei ISS – einem starken Unternehmen in einer sich stetig wandelnden Branche, heute mehr denn je geprägt durch Entwicklungen in Technologie und Nachhaltigkeit. Ich werde dazu beitragen, dass ISS Innovationstreiber in der Branche ist und bleibt, sich strategisch noch klarer aufstellt und den Kunden klar in den Mittelpunkt unserer Services stellt“, sagt Eva Wimmers.

Florian Eisenmagen, der die Position des Country Managers von ISS Deutschland im März 2020 interimsmäßig übernommen hat, wird einen reibungslosen Übergang zu Eva Wimmers einleiten. Künftig wird er seine Rolle als CFO von ISS Deutschland weiterführen und Eva Wimmers bei ihrem Start bei ISS unterstützen.

Verbindung von Büro und Zuhause

Bei office4me können die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Büroausstattung für zuhause bestellen. Dreiner erklärt: „Das Angebot an Möbeln und Serviceleistungen für die Mitarbeiter ist dabei ganz auf die Anforderungen unserer Auftraggeber zugeschnittenen. Wir bieten Unternehmen mit office4me eine Komplettlösung zur Mitarbeiterbindung und unterstützen sie dabei mit ihrem Arbeitgeberbrand, attraktiv für Talente zu sein. Zudem beraten wir, wie sich die freigewordenen Büroflächen effizient nutzen lassen. Ziel ist es, für die Mitarbeiter eine Workplace Experience zu schaffen, bei der Büro und die Arbeit zuhause ineinandergreifen und sich ergänzen.“

Das Konzept office4me ist flexibel und passt sich den unternehmensinterne Freigabe- und Bestellprozessen an. Die Lieferung erfolgt an den Mitarbeiter. Zusammen mit einem Service-Partner erfolgen der Aufbau und die Inbetriebnahme.

ISS ist langjähriger Service-Partner für die Reinigung bei der Messe Düsseldorf. Bei der Umsetzung führten beide Partner ihre Hygieneansätze zusammen. Das Gesamtkonzept ist auf die besonderen Anforderungen einer Messe in Pandemiezeiten angepasst. Ziel ist es, Besucherinnen und Besuchern, Ausstellerinnen und Ausstellern größtmögliche Sicherheit zu bieten.

Desinfektion und Intensivreinigung

Das ISS Servicepaket Pure Space beinhaltet die prophylaktische Desinfektion von Flächen und Gegenständen, die häufig berührt werden: zum Beispiel Türklinken, Aufzugknöpfe, Infocounter, Einlass-Drehkreuze oder Treppenläufe. Besonderes Augenmerk lag auf der Anwendung der Hygienemaßnahmen in den Toilettenanlagen. Hier wurde durch das ISS Serviceteam nicht nur die Sauberkeit und Hygiene sichergestellt. Auch bei der Frequentierung der Waschräume haben die ISS „Hygiene Stewards“ darauf geachtet, dass die Mindestabstände gewahrt bleiben. Mehrmals täglich wurden die Sanitäranlagen gesperrt, um eine Intensivreinigung durchzuführen und so den Anforderungen des Hygienekonzepts gerecht zu werden. Damit alle Aussteller und Besucher jederzeit Gelegenheit zur Händedesinfektion hatten, befanden sich mehrere hundert Desinfektionsmittelspender an allen Eingängen und stark frequentierten Punkten, die von den ISS Hygiene Stewards gewartet und regelmäßig neu befüllt wurden.

Das ISS Excellence Center Cleaning hat für den Caravan Salon insgesamt 76 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den spezifischen Hygieneanforderungen auf der Messe geschult, fünf erhielten eine Ausbildung zum Dekontaminierer und 13 wurden zum Hygiene Steward qualifiziert. Weitere Informationen zu Pure Space sind auf de.issworld.com zu finden.

„Seit dem Ausbruch der Coronavirus-Pandemie geht es um mehr als Sauberkeit. Der Arbeitsplatz muss ein hygienisch reiner Raum sein, damit Menschen hier sicher, unbesorgt und produktiv arbeiten können“, erklärt Florian Eisenmagen, Geschäftsführer der ISS Deutschland. „Um diesem Bedarf gerecht zu werden, haben wir Pure Space entwickelt – ein neues Servicepaket, das die desinfizierende Reinigung von Arbeitsplätzen gewährleistet und sich darauf konzentriert, die Infektionskette zwischen Menschen zu unterbrechen. Pure Space ist dabei kein Ersatz, sondern einer Ergänzung zum täglichen Workplace Cleaning.“

Forschungsergebnisse zeigen, dass ein Virus, das auf eine Oberfläche, die häufig berührt wird, wie Türknauf oder Tischplatte, innerhalb von zwei bis vier Stunden 40 bis 60 Prozent der Menschen an einem Arbeitsplatz infizieren kann. Pure Space maximiert die Hygiene und entfernt prophylaktisch Viren und Bakterien um die Hygienesicherheit zu erhöhen. Die Reinigung konzentriert sich auf Oberflächen, die häufig von Menschen berührt werden.

„Unternehmen wollen die emotionale Bindung ihrer Mitarbeiter sicherstellen, indem sie Vertrauen in die Sicherheit am Arbeitsplatz aufbauen. ISS stellt sich der gesellschaftlichen Verantwortung, Infektionsketten zu unterbrechen. Zu diesem Zweck haben wir Pure Space mit unseren wissenschaftlichen Erkenntnissen im Bereich groß angelegter Reinigung, Desinfektion und Workplace Experience entwickelt“, sagt der COO der ISS Gruppe Troels Bjerg. „Wir haben unsere jahrelange Erfahrung einfließen lassen, die wir in Reinraumumgebungen, Krankenhäusern und im Gesundheitswesen mit Null-Toleranz gegenüber Verstößen gegen Hygiene- und Desinfektionsprotokolle gesammelt haben. Mit Pure Space nutzen wir unser Wissen und unsere Methoden zur Erfüllung dieser Anforderungen und übertragen diese auf die Büroumgebung.“

Im Pure Space sind die Oberflächen frei von Mikroorganismen und die Ergebnisse werden regelmäßig getestet und dokumentiert. Alle ISS Reinigungsfachkräfte, die mit Pure Space arbeiten, sind umfassend geschult. Weitere Informationen sind unter www.publications.issworld.com/ISS/DE/pure-space zu finden.