Es ist unbestritten, dass der Erfolg eines Unternehmens vor allem von der Qualifikation und vom Engagement seiner Mitarbeiter abhängt. Umstritten ist dagegen die Frage, welcher Führungsstil am besten geeignet ist, den wirtschaftlichen Erfolg (Produktivität und rentables Wachstum) zu garantieren. In den vergangenen Jahren hat sich ein Führungsstil herauskristallisiert, der dies […]
Firma Institut für Management-Innovation
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Prognosen schätzen den Mangel an Fachkräften auf bis zu drei Millionen in den nächsten fünf bis zehn Jahren; schon heute können in manchen Branchen zwei von drei Arbeitsplätzen nicht mit passenden Fach- und Führungskräften besetzt werden. Dieser Mangel erhöht die Gefahr von Fehlentscheidungen bei der Einstellung und Entwicklung, weil man […]